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- 招聘职位
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Logo设计师/VI设计师/品牌设计师/平面设计师
职位描述:
1.协助设计总监进行标志、VI项目的设计及执行;
2.准确领悟提案思路,协助完善提案报告。任职资格:
1.正规院校视觉传达、艺术设计或相关专业本科及以上学历;
2.一年以上标志/VI设计、平面设计经验;
3.具备新锐的设计理念、创意灵感;
4.有较强的责任心和执行力。 -
包装设计师
职位描述:
协助创意总监完成公司包装项目的创意、设计、提案工作。
任职资格:
1、包装设计、视觉传达等相关设计专业,大学本科及以上学历;
2、一年以上包装设计经验,有快消品包装设计经验或大品牌项目经验为佳;
3、熟悉市场,善于与客户沟通,并具备出色的创意表达能力;
4、熟练应用 Illustrator/Photoshop 等专业设计软件,熟悉包装印刷制作工艺及流程尤佳。 -
前端工程师
职位描述:
1.负责企业及商业网站界面制作工作;
2.公司和客户网站制作工作;
3.其他项目遗留设计问题的处理;
4.保证在预计项目工时内熟练运用设计软件完成上级交给的制作工作;
5.根据客户反馈的意见对设计方案进行修改和调整。任职资格:
1.精通HTTP、HTML、DHTML、Javascript;
2.对XHTML/XML/CSS等网页设计必需的前端技术非常熟悉;
3.有较强的审美能力和有良好的美术基础;
4.具有丰富的互联网使用经验和从业经验。 -
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- 学习发展
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在道汇,我们的人才策略很简单:我们邀请优秀的人才加盟并鼓励他们实现自己的梦想。我们推崇勤奋的工作、愉悦的工作 环境、以及背景各异的人才相互碰撞激荡出的创造力。
员工培训机会
道汇坚持营造一个具有学习与成长能力的组织,在为努力中的员工制定符合自身的发展策略。为鼓励员工发展自身能力,公司提供多样化的内部培训。
公司晋升机制
只有优秀还不够,道汇鼓励员工创造的服务超出客户的预期,所以公司与每位员工沟通,共同制定成长计划,帮助员工更加 明确未来奋斗的共同目标。其中从内部晋升,这是我们的基本方法。 道汇定期与员工对等的沟通,建立信任的坦诚的沟通氛围,在公司和员工发生自我突破与成长时,会尽量安排机会以提供给员工更多提升与面对挑战的机会。道汇一直在不断地努力,让这种 成长能再快一些。
- 薪酬福利
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道汇相信好的合理的员工价值回报可以起到激励员工的积极性,提升团队的凝聚力,同时也对企业长久发展有相依相助的关系。 在道汇工作,员工会得到除了薪酬以外的许多自愿式福利。公 司有各种职位情况下的福利制度,这些福利制度一起构成了道汇的薪酬体系。这种福利联系着员工与道汇的资助者以及我们长期的互惠利益。其中一些制度即可生效而其他的一些将因你的服 务年限而定。所有这些福利都会根据不断变化的需求而定期修改。
在道汇,员工将享有以下福利:
各项社会福利保险 公司补充福利
带薪休假
公司组织的各项活动
等等…